Por Márcia Cardoso
Série Lifelong Learning: aprendendo a fazer
Após descobrir o significado de lifelong learning, hoje falarei do segundo pilar do aprendizado ao longo da vida: Aprender a Fazer. Após aprender a conhecer é hora de colocar a informação em prática, de ser o agente ativo no aprendizado. É ir além, sair da teoria, tentar experimentar, errar, acertar, recomeçar, evoluir… criar objetivos para […]
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Por Gilda Palhares
Positividade Tóxica
A primeira vez que li o termo positividade tóxica fiquei instigada a saber mais sobre o tema. Costumo ler as publicações do site PositivePsychology e me deparei com o seguinte texto: “Positividade Tóxica na Psicologia – como evitar a armadilha da positividade”. Compartilho alguns trechos que achei interessante comentar: “Basta ter pensamentos felizes!” “Não se […]
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Por Betania Tanure
Que exaustão! Onde você está, empreendedor?
Exaustão. Essa é uma sensação generalizada, um tema predominante nas conversas. São raríssimas as exceções – se é que existem. Isso é reflexo do cansaço geral. Cansaço por ficar em casa, cansaço devido a tantas restrições sociais, cansaço com põe máscara, tira máscara, passa álcool, higieniza, cansaço por conviver com a constante sensação de fragilidade, […]
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Por Gilda Palhares
A Sessão Vai Começar – Oscar 2021
O último 25 de abril foi a noite do Oscar. Um evento estruturado de uma forma bem diferente, por conta da pandemia: apenas os indicados em todas as categorias estiveram presentes. Tive a oportunidade de assistir os oito longas indicados à categoria de melhor filme, dois dos cinco filmes estrangeiros e os cinco documentários. Na […]
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Por Beth Accurso
Porque as Universidades Corporativas precisam se reinventar
O objetivo das UCs precisa ser a criação de uma cultura de aprendizagem que incentive a troca. Ter uma universidade corporativa (UC) é motivo de orgulho e objeto de desejo de grande parte dos times de RH e das próprias organizações. Para profissionais da área, as empresas que organizam suas iniciativas de treinamento dessa forma […]
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Por Beth Accurso
Diversidade no Trabalho: os desafios desta gestão nas empresas – Parte 2
Inclusão Um dos principais desafios é a verdadeira inclusão do candidato. Ainda mais nos casos PCDs que muitas empresas, mesmo realizando as contratações, esquecem de incluir este colaborador com os outros colegas. A inclusão não envolve só colocar o colaborador dentro de uma empresa, mas fazer com que ele esteja em todos os ambientes dela, […]
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Por Gilberto Ururahy
Os cuidados para se fazer um check up médico
Diferente de hospitais, clínicas de check up são sinônimo de saúde, não de doença No último ano, em decorrência da Covid-19, fomos exaustivamente expostos a imagens de hospitais lotados, pacientes internados, falta de leitos, busca por respiradores. Uma tradução realista do que é o sistema hospitalar no Brasil. Tudo isso se refere ao tratamento de […]
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Por Beth Accurso
Diversidade no Trabalho: os desafios desta gestão nas empresas
Acompanhe quais são os pontos que desafiam a gestão de diversidade nas empresas e dicas para lidar em cada situação. A diversidade vem ganhando espaço com os anos, principalmente na gestão de empresas. Com a Lei 8213/91 que valoriza o espaço de Pessoas Com Deficiência a ter direito à inclusão em empresas e instituições, o […]
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Por Angela Vega
Liderança e Meritocracia
No final de 2020, fui convidada a fazer uma palestra sobre meritocracia para uma equipe gerencial e comecei a preparação, fazendo uma pesquisa sobre a origem da palavra. Atuando em RH, já tinha ouvido falar em meritocracia, a partir do livro “Igualdade e Meritocracia” de Lívia Barbosa, no início dos anos 2000, no qual a […]
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Por Gilberto Ururahy
ECMO: o que é e como funciona o tratamento de Paulo Gustavo
Para evitar recursos tão extremos e a Síndrome Pós-Covid, a melhor estratégia para a saúde é a prevenção Há algumas semanas o Brasil torce e reza pela recuperação do ator Paulo Gustavo. Um dos maiores nomes da comédia nacional e influenciador digital com mais de 15 milhões de seguidores, Paulo teve seu quadro de Covid-19 […]
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